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培养方式怎么填（研究生有两种培养模式）培养模式如何填写(研究生有两种培养模式)。

很多小伙伴通过考研或者保险研究成功落地后，还是有很多人不知道你考上或者考上研究生后会有两种培养模式。第一种是在自己学校跟导师一起培训(这样的学生可以理解为直接或者直接)；二是导师找你另一个单位或者另一个导师培训(这叫非直系，连培生)。自己学校的学生不用解释太多，很多朋友可能会纠结要不要联合培养。

首先，笔者简单介绍了“联合培养”，这是一种新的教育理念，也是的一种模式。简单来说，就是两方或多方共同培养的一种教育模式。在这种模式下，你的教育是多方面的，你的知识是更广泛的，这是一种全新的教育模式，符合社会对复合型人才的要求。

硕士研究生联合培养是指两个以上研究生培养单位联合培养研究生。凡联合培养硕士研究生及其相关学科专业的单位，必须经主管部门批准，具备相应学位授权点的办学条件。此外，联合训练应该分类。

1)大学-大学联合培养。

1.中外联合培训。

对于中外联合培养的学生，首先由中方导师和外方导师共同与研究生制定联合培养计划，双方共同指导研究生完成学位论文研究。研究生的理论学习、基础实验和部分学科的研究在国内实验室进行，而国外先进的技术和设备则用于完成学科中的难点和国内无法测试的数据。研究生进入课题组后，重点培养理论知识和基本实验技能，引导学生将理论知识融入实践。研究生根据已开发的课题，充分搜索、查阅、分析、总结相关国际前沿研究，明确研究方向的国内外趋势和科学意义，确定解决问题的研究思路和基本方法。

2.国内大学联合培养。

联合培养也是国内高校之间交流合作的重要方式。国内高校的联合培养解决了许多实际问题，使高校之间的教师、学生、教学设备和资源得到了充分的交流和利用。有了这样的后盾，高校可以联合承担一些大而难的项目，学生将有机会参与项目，培养独立思考和创新思维的习惯，增强收集和处理信息、获取知识、分析和解决问题的能力。通过参与更多的项目和实践，研究生提高了自己的科研水平，锻炼了各方面的能力。

2)高校与科研院所联合培养。

高校与科研院所联合培养研究生是指学校与科研院所合作提供软(师资、信息等)的模式。)和艰苦(实验室、生活设施等。)研究生培养环境，按照培养计划要求共同培养研究生。主要有两种形式:一是学校接受企业派出的人员，为企业培养研究生。第二，完成课程后，学校招收的研究生去科研院所完成论文，然后回学校答辩论文。这两种联合培训方式的共同特点是培训计划主要由学校单方面制定。

3)校企联合培养。

这种模式有些类似于高校和科研院所的联合培养模式。具体操作方法如下:研究生入学后，其学科点与企业进行讨论，安排学校导师和企业导师。学校导师负责制定培养计划，与企业导师充分协商，为研究生选择学位论文选题。按照研究生培养计划要求，第一学年完成课程学习、文献检索并做开题报告，第二学年进入企业开展研究，按要求完成论文后返校参加答辩。

通过自己的努力，笔者顺利进入硕士阶段，并在复试时被学院院长选中。作者原本是报社的导师，后来被院长培养。刚开始很麻烦，现在习惯就可以了。每天两边都要跑，两边的教官都要工作。

现在想想联合训练也有很多好处:

1.联合培养你去的地方一般比自己的学校高一个甚至几个档次，在那里有更广阔的平台和更多的机会接触大牛，与比你优秀的同学交流学习。这些都将拓宽你的知识面，为以后的工作和深造打下坚实的基础。

2.研究生生活大多是孤独的，但是联合培养可以让你认识更多的朋友，让你不那么孤独。当然，这也扩大了你的人际关系。

3.大多数连培生不是自由劳动力。如果你来另一个学校，也可以得到这个学校的补贴，加上自己学校的补贴，就是两个。你不会受宠若惊吗？

4.最重要的一点是，如果去企业联合培训，基本上就离开学校了。这段经历和工作没有什么不同，会让你为以后工作中的人际交往做好准备。